Trabajo en equipo y desempeño docente en la Institución Educativa N° 2034 Virgen de Fátima, San Martín de Porres - Lima 2020

Abstract

El presente esfuerzo intelectivo signado como “Trabajo en equipo y desempeño docente en la Institución Educativa N° 2034 Virgen de Fátima, San Martin de Porres - Lima 2020”, se inscribe en el tipo básico de investigación, corresponde al nivel correlacional y exige una metodología que determine el grado de vínculo entre las variables de estudio. A pesar de que los estudios de posgrado fueron desarrollados en la UNDAC -universidad pasqueña- tuvieron como referentes espaciales a la ciudad de Lima y específicamente al distrito de San Martin de Porres, pertenecientes a la población y muestra a los docentes de la Institución Educativa N° 2034 Virgen de Fátima, considerando el muestreo por conveniencia (Como señala Hernandez Sampieri y otros). A dichos sujetos se les administró el instrumento denominado cuestionarios para cada variable en particular. Habiendo ejecutado este esfuerzo intelectual, hemos logrado obtener los resultados que preludiamos en la hipótesis pertinente, siendo un vínculo significativo entre el trabajo en equipo y el desempeño docente, bajo los siguientes datos estadísticos: Un valor de correlación equivalente a 0.685 con un p-valor inferior a 0.05, de acuerdo a la prueba de hipótesis, según el coeficiente de correlación de K. Pearson, reafirmando que resulta muy contribuyente el hecho de manifestar rasgos eficaces del trabajo en equipo y su correlato en el desempeño docente.