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Estrategia de gestión hotelera y demanda turística en la ciudad de Cerro de Pasco, 2014 – 2018

2026-07-07T08:00:23Z

Título : Estrategia de gestión hotelera y demanda turística en la ciudad de Cerro de Pasco, 2014 – 2018 Autor : Diaz Simeon, Gladys Miryam Resumen : El presente estudio, titulado “Estrategia de gestión hotelera y demanda turística en la ciudad de Cerro de Pasco, 2014 – 2018”, empleó como instrumento de recolección de datos un cuestionario aplicado a un total de veintiocho (28) personas, entre representantes legales y trabajadores de hoteles ubicados en los distritos de Yanacancha (12 encuestados) y Chaupimarca (16 encuestados), pertenecientes a la ciudad de Cerro de Pasco. La investigación se caracteriza por ser de tipo aplicado, con enfoque cuantitativo y nivel correlacional. Se utilizó un diseño metodológico no experimental, de tipo transversal y correlacional-causal. Para contrastar las hipótesis, se aplicó el coeficiente de compensación de Pearson. Tanto en la hipótesis general como en las tres específicas, se observará un nivel de significancia del 5% y cuatro grados de libertad. Los valores de chi cuadrado obtenidos (28.037, 16.223, 28.781 y 28.749) fueron superiores al valor crítico de 9.488, lo que permitió descartar la hipótesis nula y aceptar la alternativa. Asimismo, la significancia bilateral de 0.000, al ser menor a 0.05, evidencia una asociación positiva, aunque débil, entre las variables, demostrando una relación de dependencia. En base a estos resultados, se concluye que existe una relación estadísticamente significativa entre la gestión hotelera y la demanda turística en Cerro de Pasco durante el periodo analizado (2014-2018), confirmando que el fortalecimiento en la gestión del sector hotelero favorece el crecimiento de la actividad turística, validando así la hipótesis alternativa propuesta en la investigación.

Gestión de proyectos de inversión pública y desarrollo económico del distrito de Oxapampa, Pasco 2024

2026-05-07T08:00:25Z

Título : Gestión de proyectos de inversión pública y desarrollo económico del distrito de Oxapampa, Pasco 2024 Autor : Huayllani Agui, Yhimy Yhon Resumen : En la investigación Gestión de Proyectos de Inversión Pública y Desarrollo Económico del distrito de Oxapampa, Pasco 2024, se ha considerado como objetivo general identificar la relación de los proyectos de inversión pública y el desarrollo económico del distrito de Oxapampa, Pasco 2024, y como objetivos específicos identificar la relación que existe entre la fase de programación multianual con el desarrollo económico del distrito de Oxapampa, Pasco 2024; determinar la relación de la fase de formulación y evaluación con el desarrollo económico del distrito de Oxapampa, Pasco 2024, conocer la relación de la fase de ejecución con el desarrollo económico del distrito de Oxapampa, Pasco 2024; así como identificar la relación que existe entre la fase de funcionamiento con el desarrollo económico del distrito de Oxapampa, Pasco 2024. La población constituida por los que residen en el distrito de Oxapampa; donde el muestreo ha sido no probabilístico; habiéndose considerado 240 pobladores que fueron los sujetos informantes. Se ha utilizado el método específico de investigación inductivo deductivo; se hizo la prueba de normalidad para ver si las variables escogidas siguen o no una distribución normal; encontrándose que no siguen una distribución normal; por lo que se ha utilizado el coeficiente de correlación Rho Spearman para hacer las correlaciones y la significancia en cada hipótesis validada. Se identificó que existe una relación positiva y significativa entre la gestión de los proyectos de inversión pública y el desarrollo económico del distrito de Oxapampa, Pasco 2024; confirmada con el coeficiente de correlación Rho de Spearman, positivo con un valor de 0,875, así como con la prueba correspondiente a la hipótesis general, donde se obtuvo un p-valor de 0,000, inferior al nivel de significancia α = 0,05.

La auditoría interna y su incidencia en la prevención y detección del fraude, en las empresas agroexportadora del departamento de Junín, año 2023

2026-05-05T08:00:19Z

Título : La auditoría interna y su incidencia en la prevención y detección del fraude, en las empresas agroexportadora del departamento de Junín, año 2023 Autor : Lopez Chuquiyauri, Geovanna Gliceria Resumen : La presente investigación tuvo como propósito establecer la correlación existente entre la auditoría interna y la prevención y detección del fraude en las empresas agroexportadoras del departamento de Junín. Para tal fin se aplicó un cuestionario a ciento diecinueve (119) trabajadores y/o funcionarios de veintidós (22) empresas. Los estadísticos de Correlación de Pearson y Regresión Lineal fueron utilizados en la prueba de hipótesis, el valor de P es 0.048, 0.045, 0.041 y 0.037, respectivamente, siendo P menor de 0.05, se rechaza las hipótesis nulas (Ho), confirmándose la hipótesis de estudio (Hi). La conclusión general arribada es: Los resultados obtenidos en esta investigación confirman que la auditoría interna incide de manera significativa en la prevención y detección del fraude en las empresas agroexportadoras del departamento de Junín durante el año 2023. Los resultados respaldan la hipótesis general, ya que el análisis estadístico muestra que todos los factores evaluados tienen una incidencia directa y significativa en la prevención y detección del fraude.

La auditoría integral y su enfoque en la medida del rendimiento organizacional de los funcionarios de los Municipios Distritales de la Provincia de Pasco Período 2021

2026-01-27T08:00:24Z

Título : La auditoría integral y su enfoque en la medida del rendimiento organizacional de los funcionarios de los Municipios Distritales de la Provincia de Pasco Período 2021 Autor : Apelo Malpartida, Alicia Carmen Resumen : Este estudio investigativo se concentra en examinar cómo la auditoría integral puede medir la eficacia de los funcionarios públicos en los municipios distritales de la provincia de Pasco en 2021. Dado que la administración pública se ve constantemente supervisada y bajo presión para mejorar, se propone como meta analizar cómo la introducción de auditorías completas puede mejorar el rendimiento de los empleados y, al mismo tiempo, la calidad de los servicios ofrecidos a la población. La investigación es importante tanto para académicos como para quienes toman decisiones, ya que les brinda información para mejorar la gestión y control interno en los municipios. También, se anticipa que este estudio actúe como punto de partida para investigaciones posteriores que busquen ahondar en las dinámicas de la administración pública y la utilización de herramientas de auditoría como medios de mejora constante. El enfoque de la auditoría integral y su medida en el rendimiento organizacional de los funcionarios se establece a través de una investigación aplicada de nivel correlacional y método analítico. El diseño de investigación es No Experimental de tipo Transversal, con una muestra de 44 funcionarios seleccionados de una población total de 60 funcionarios de los municipios distritales. El método utilizado fue la encuesta y la herramienta empleada fue el Cuestionario, la validación de contenido se llevó a cabo mediante el proceso de evaluación por expertos y los métodos para calcular la validez de contenido de la distribución binomial demostraron que la primera variable, auditoría integral, tiene un Ppromedio de 0.002 con Pvalor < 0.05, mientras que la segunda variable, rendimiento organizacional, tiene un Ppromedio de 0.001 con Pvalor = 0.05. Esto confirma la validez del instrumento de medición en su contenido. El Alpha de Cronbach para la consistencia interna fue de 0.928 para auditoría integral y 0.952 para rendimiento organizacional, lo que indica una alta consistencia interna del instrumento de medición. Se llevó a cabo el procesamiento y análisis de datos utilizando el programa SPSS versión 25. Para el análisis inferencial, se utilizó la prueba Chi cuadrado de Pearson como método estadístico, manteniendo en todo momento la ética en la investigación. Tras analizar los resultados, se determina que la auditoría integral se centra en evaluar el desempeño de la organización. En estos tiempos, las entidades públicas están siendo instaladas a incrementar la transparencia, eficacia y calidad de sus servicios hacia los ciudadanos. En esta situación, la auditoría completa ha surgido como un instrumento crucial para analizar no solo la salud financiera de las organizaciones, sino también aspectos de dirección, cumplimiento de normas y gestión de riesgos. Este tipo de revisión integral ayuda a las organizaciones a mejorar su desempeño y garantizar que logren sus metas de forma eficaz, ética y sostenible.